Este lipsa acută de topografi în primăriile din Gorj. Aleșii locali susțin că se confruntă cu un deficit de personal în acest domeniu. Deși posturile sunt scoase la concurs nimeni nu este interesat să le ocupe din cauza salariului foarte mic. Așadar, în lipsa unor topografi, primarii sunt nevoiți să caute alte soluții: fie apelează la firme specializate în domeniu, fie formeză tineri pentru a ocupa aceste posturi. Nu doar lipsa de topografi este o problemă cu care se confruntă primarii.

Primarul din Drăguțești a precizat că a format tineri pentru că era lipsă acută de cadastriști. Ion Popescu a declarat că lipsa de interes vine ca urmare a salariului mic în acest domeniu. Totodată, primăriile se confruntă și cu un deficit și de proiectanți.

Și primarul din Slivilești duce lipsă de topografi și spune că întâmpină și greutăți din acest motiv.

Primarul susține că are contract cu un topograf din Timișoara pe care îl contactează când are nevoie.

Și la Turburea primarul apelează tot la aceeași metodă: contract de prestări servicii la nevoie cu alți topografi.

Primarii se plâng că există și alte posturi rămase vacante după pensionări, dar nimeni nu le ocupă. Un exemplu în acest sens îl reprezintă posturile de secretar de primărie, care nu sunt râvnite tot din cauza salariului mic.