Controale ample ale inspectorilor de muncă au scos la iveală mai multe nereguli la firme din județ. În doar câteva zile, zeci de angajatori au fost verificați, iar sancțiunile nu au întârziat să apară. Autoritățile spun că respectarea drepturilor salariaților nu este opțională, iar întârzierile la plata salariilor pot costa scump.

Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a desfășurat, în perioada 23–27 februarie 2026, un număr de 63 de controale în domeniul relațiilor de muncă și al securității și sănătății în muncă.

În urma verificărilor, inspectorii au aplicat 33 de sancțiuni contravenționale, în valoare totală de 322.500 de lei. De asemenea, au fost dispuse 87 de măsuri obligatorii pentru remedierea problemelor găsite și pentru aducerea firmelor în legalitate.

Un angajator din Târgu-Jiu a primit o amendă de 90.000 de lei pentru că a întârziat plata salariilor către angajați cu mai mult de o lună peste termenul stabilit în contract.

Șeful instituției, Romanescu George Octavian, a transmis un mesaj clar angajatorilor: întârzierea plății salariilor cu peste o lună reprezintă contravenție și se sancționează cu amendă între 5.000 și 10.000 de lei pentru fiecare persoană afectată.

Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a anunțat că va continua controalele în tot județul.